Differenze tra le versioni di "Motivi di Inizio-Fine Rapporto (New)"
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*'''Motivo d'inizio''' (<u>Campo obbligatorio</u>): deve essere selezionato nel caso in cui la motivazione è inerente l’Inizio del rapporto lavorativo. | *'''Motivo d'inizio''' (<u>Campo obbligatorio</u>): deve essere selezionato nel caso in cui la motivazione è inerente l’Inizio del rapporto lavorativo. | ||
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Cliccando sull’apposita icona[[Immagine:icona lentina.PNG|baseline||30x40px|]] si possono ricercare le varie tipologie di motivazioni Inizio-Fine, ad esempio: dimissioni, pensionamento, licenziamento, ecc. | Cliccando sull’apposita icona [[Immagine:icona lentina.PNG|baseline||30x40px|]] si possono ricercare le varie tipologie di motivazioni Inizio-Fine, ad esempio: dimissioni, pensionamento, licenziamento, ecc. | ||
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Versione delle 14:00, 28 ott 2019
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Strutture di Base -> Motivi di Inizio-Fine Rapporto
Motivi di Inizio-Fine Rapporto Lavorativo
In questa maschera vengono gestite le motivazioni da utilizzare per classificare gli eventi di Inizio-Fine del Rapporto di Lavoro.
Vai a Rapporto di Lavoro
Per ogni motivazione di Inizio-Fine vengono specificati:
- Codice (Campo obbligatorio): identificativo del Motivo di Attivazione o Cessazione del Rapporto. (Campo obbligatorio).
- Descrizione (Campo obbligatorio): Si riferisce al Motivo di Attivazione o Cessazione del Rapporto. (Campo obbligatorio).
- Motivo d'inizio (Campo obbligatorio): deve essere selezionato nel caso in cui la motivazione è inerente l’Inizio del rapporto lavorativo.
Cliccando sull’apposita icona 
si possono ricercare le varie tipologie di motivazioni Inizio-Fine, ad esempio: dimissioni, pensionamento, licenziamento, ecc.
L’evento richiamato può essere anche “conosciuto dal Sistema”, ovvero può, in questo caso, richiamare alcune regole specifiche predefinite. In particolare, in questo modo viene gestito l’evento “Decesso”, già configurato con le regole che servono per la Gestione degli Eredi.
